Candidate Experience Manager

"Exceed Candidate Expectations... verras onze (aanstaande) kandidaten, verras ons!"

De Kandidaat Manager is volledig zelfstandig verantwoordelijk voor de organisatie, de inrichting, het beheer, de ontwikkeling, de innovatie en, met name, de `up to date´- en resultaatgerichte werving van geschikte kandidaten voor de opdrachtgevers waarvoor wij bemiddelen. Daartoe behoort uitdrukkelijk de content van alle websites (en webapplicaties). U bent werkelijk creatief, ondernemend en resultaatgericht. U bent verantwoordelijk voor het (online en offline) succes waar het gaat om de tevredenheid van onze kandidaten en daarmee een belangrijk gedeelte van het totale succes (de groei) van de ondernemingen. De ideale Candidate Experience Manager is meer kunstenaar dan `loonslaaf´, u bedenkt, ontwikkelt, beheert, voert uit, evalueert en innoveert... De Senior Consultants zijn en blijven verantwoordelijk voor Sales- & Account Management waar het gaat om opdrachtgevers en prospects. U zorgt, samen met hen, voor vlotte, concrete invulling van recruitment opdrachten.

• Afgeronde Hoge Hotelschool opleiding
• Affiniteit met "Mens & Carriere - Werk" en Recruitment
• Affiniteit met internet (content), marketing en sales
• Hoffelijk
• Resultaatgericht
• Daadkrachtig & Doortastend
• Integer & discreet
• Creatief, innovatief en pro-actief
• Open minded
• Lef...
• Winnaarsmentaliteit
• Uitmuntende beheersing van de Nederlandse taal
• Uitmuntende beheersing van de Engelse taal
• Goede beheersing Spaans, Italiaans is een pré
• Goede beheersing Frans, Duits is een pré 

Naast een uitstekende werkomgeving, goede sfeer en unieke ambities biedt Courtesy Masters u een goed salaris, waaronder een resultaatafhankelijk bonus systeem. Bovendien een mobiele telefoon van de zaak en, in overleg, een notebook. Overige arbeidsvoorwaarden nader overeen te komen. Oók ondernemers worden uitgenodigd te reageren!