Establecemos conexiones significativas y hospitalarias

que perduran.

Aspiramos a convertirnos en la empresa de headhunting, búsqueda de ejecutivos, contratación de directivos, adquisición de talentos y gestión de carreras profesionales más respetada de los sectores de la hostelería y la restauración. Nuestros valores se basan en la creencia de que tratar a los demás como quieren ser tratados es la base del éxito. Nos atenemos a las normas más estrictas de confidencialidad e integridad, lo que nos distingue como socio de confianza tanto para clientes como para candidatos. Somos pioneros, guiando a clientes con retos de capital humano y a verdaderos profesionales de la hostelería con retos de carrera.

Historia,
misión,
NUESTRO PAPEL,
razón de ser

Historia

En 1999, CourtesyMasters nació en Rotterdam, Países Bajos, como una revolucionaria agencia de contratación hotelera. Fundada por el visionario Sr. Fons Bitter, nuestra misión desde el principio ha sido ofrecer soluciones excepcionales de gestión hotelera permanente e interina, así como servicios de gestión de carreras profesionales, a empresarios y profesionales del sector de la hostelería.

Fons, un experimentado hotelero, reconoció la necesidad de una agencia que realmente entendiera los retos y exigencias únicos del sector. En 2004, tuvimos la suerte de que la ambiciosa y talentosa Larissa Zwart se uniera a nuestro equipo. Con su variada experiencia internacional y su pasión por la hostelería, Larissa se convirtió rápidamente en un activo inestimable para CourtesyMasters. En 2007, asumió el papel de propietaria y directora, llevándonos a nuevas alturas de éxito.

Bajo el liderazgo de Larissa, evolucionamos y nos adaptamos al cambiante panorama de la contratación. Desarrollamos servicios únicos de headhunting y reclutamiento que ofrecen soluciones innovadoras, permanentes e interinas a nuestros clientes. Al ir más allá de la contratación en el sector de la hostelería, nos transformamos en una agencia de servicios completos de adquisición de talentos y gestión de carreras profesionales.

En la actualidad, CourtesyMasters está impulsada por una red de empresarios independientes que comparten nuestro profundo amor por la hostelería y la gestión del talento. Esta vibrante comunidad es la fuerza motriz de nuestro éxito continuado, ya que colaboramos para ofrecer un servicio y unas soluciones excepcionales a empresarios y profesionales del sector de la hostelería.

Con nuestras raíces firmemente establecidas en los Países Bajos, hemos crecido hasta convertirnos en un líder mundial en captación y compromiso, así como en gestión de carreras profesionales. Nuestra inquebrantable dedicación a la excelencia, combinada con nuestro enfoque innovador de la contratación y la gestión de carreras profesionales, ha consolidado la posición de CourtesyMasters como socio de confianza tanto para los profesionales de la hostelería como para los empleadores.

Misión

En CourtesyMasters, nos enorgullecemos de nuestra capacidad para reunir a dos grupos exigentes de personas: clientes con estándares exigentes y candidatos que conocen su valía. No nos consideramos meros traductores o guías, sino creadores de fuertes vínculos entre estas partes.

Como empresa madura del sector, priorizamos la autenticidad por encima de todo. Entendemos que detrás de cada cliente hay una persona real, y nuestro objetivo es conectar con ellos a un nivel más profundo y personal, invitándoles y permitiéndoles ser realmente ellos mismos.

Somos conscientes de que encontrar un nuevo empleo suele ser un acontecimiento que cambia la vida, por lo que abordamos nuestro trabajo con un sentido de urgencia y nos ponemos a disposición de los candidatos las 24 horas del día. Aprovechando nuestras herramientas patentadas, medimos las aspiraciones de cada candidato y determinamos qué es lo que realmente le hace feliz.

En última instancia, nuestra misión es establecer conexiones significativas que duren toda la vida. Lo conseguimos encontrando a los candidatos los puestos que les gustan y fomentando relaciones mutuamente beneficiosas y hospitalarias entre ellos y nuestros clientes.

NUESTRO PAPEL

CourtesyMasters desempeña un papel crucial en nuestra sociedad poniendo en contacto a personas con talento con oportunidades profesionales satisfactorias en el sector de la hostelería. Al identificar los puntos fuertes y las cualidades únicas de cada candidato, nos aseguramos de que ocupen puestos en los que puedan prosperar y tener un impacto significativo.

A su vez, esto fomenta un sector hostelero fuerte y dinámico, que ofrece un servicio excepcional a huéspedes y visitantes, apoya la economía local creando puestos de trabajo y genera ingresos. CourtesyMasters encarna los valores del respeto, el compromiso con la excelencia y la integridad, y aspira a servir de modelo para tratar a los demás con atención y compasión en nuestra vida cotidiana.

Nos esforzamos por construir una sociedad más fuerte y compasiva para todos, valorando las relaciones personales a largo plazo y asumiendo la responsabilidad de nuestros éxitos y errores.

Razón de ser

CourtesyMasters se desmarca de sus competidores en el sector de la contratación en hostelería con un audaz propósito de marca. Entendemos que el verdadero éxito no consiste simplemente en encontrar candidatos competentes con las credenciales adecuadas. Se trata de construir relaciones a largo plazo basadas en la confianza y el respeto mutuos, tanto con nuestros clientes como con nuestros candidatos.

Como primera agencia de contratación del sector de la hostelería en los Países Bajos, tenemos un profundo conocimiento de los matices de este sector. Nuestro compromiso con la excelencia sigue siendo firme, y adoptamos enfoques poco convencionales y creativos para lograr nuestros objetivos, manteniendo nuestra independencia y dedicación al éxito de nuestros clientes y candidatos.

Fomentamos un entorno en el que los profesionales pueden conectar y compartir ideas, al tiempo que mantenemos estrictamente los embargos de información para proteger la privacidad y los intereses de nuestros clientes y candidatos. Somos conscientes de que prestar atención a los detalles y ofrecer una atención personalizada a menudo nos diferencia de otras agencias de contratación. Por ello, nos comprometemos de todo corazón a prestar el mejor servicio posible a nuestros clientes y candidatos. En esencia, somos más que una empresa de selección de personal; somos un equipo de profesionales de la hostelería unidos por la pasión por la excelencia y el compromiso con la innovación.

conocer al equipo courtesymasters

Socio Director (CEO, propietario)
Socio senior de Reclutamiento
Socio de Reclutamiento
Socio Senior, Coach Personal y Empresarial
Private Staffing Partner Côte d'Azur
Socio Senior, Director de Marketing
Anniek Fleur Swanenberg
enlace al perfil de linkedin
Socio, Gestor de contenidos
Asistente personal
Embajador y Consejo Asesor

¡Estamos contratando!

Nuestros valores clave

cuente con nuestra discreción en todo momento

La privacidad ante todo. Garantizamos la máxima confidencialidad. Discreción basada en nuestra ética, franqueza y multidimensionalidad, sin excepción. La excelencia cortés y magistral es nuestra forma de conocer, conectar y comprometernos. Nos centramos en el ser humano que hay detrás del candidato, el cliente, el colega, el socio comercial y el proveedor: todas las partes interesadas. En CourtesyMasters, defendemos un conjunto de valores clave y de marca que definen nuestro enfoque y nos diferencian:

Personal

Confidencial

Liderazgo

no convencional

Inspiración

independiente

De confianza
Trabajar con CourtesyMasters es una verdadera colaboración a largo plazo. Entienden perfectamente tu empresa, tus necesidades y tu cultura, y siempre van más allá para encontrar al candidato adecuado. ¡Gracias por todo lo que hacéis!
CCO, Cadena hotelera, EE.UU.
Como somos propietarios de un maravilloso restaurante con estrella Michelin, la gestión de nuestros Recursos Humanos también es clave. Con CourtesyMasters, encontramos un socio que es nuestro businesspartner en todo momento, ya que juntos desarrollamos y gestionamos el talento. Tanto personal como profesionalmente.
Chef Ejecutivo, Restaurante (Michelin*)
Es bastante sencillo y complejo a la vez. CourtesyMasters cumple. Comunicación directa. Promesa=promesa. A largo plazo.
Director de Recursos Humanos, Grupo Hotelero
El enfoque de CourtesyMasters es refrescante. Sólido. Discreto a la vez que transparente. Se adapta a nuestros valores y garantizamos procesos rigurosos en un entorno competitivo. Llegamos a profesionales y talentos que normalmente no atraeríamos.
Director General de Gestión de Inversiones
Integridad, honestidad y siempre en busca del candidato perfecto. Confianza en los candidatos y siempre abiertos a una buena conversación.
Director General, Cadena hotelera, Países Bajos
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