Rekrutierung

Technologiekarrieren im Gastgewerbe IT und ICT

Innovation im Gastgewerbe vorantreiben. Von Property-Management-Systemen bis zur Gastkonnektivität, wir platzieren IT-Fachkräfte dort, wo ihre Expertise das Gasterlebnis prägt.

IT- und ICT-Positionen, für die wir rekrutieren

IT- und ICT-Positionen verwalten die Technologie- und Kommunikationssysteme, die Gastgewerbeunternehmen reibungslos am Laufen halten. Von Softwarelösungen bis zur Netzwerksicherheit sichern diese Positionen Effizienz und Innovation. CourtesyMasters bringt Technologiefachkräfte mit zukunftsorientierten Organisationen in der Branche zusammen.

IT Manager, Network Administrator, Systems Analyst, Cybersecurity Specialist, Software Developer

Entdecken Sie exzellente Services für sich

für Kandidaten
Exklusive Karrieremöglichkeiten in globalen Unternehmen des Gastgewerbes, begleitet von Experten, die Ihre Ambitionen verstehen und Sie dort platzieren, wo Sie wirklich hingehören. Lassen Sie uns gemeinsam den nächsten Schritt in Ihrer Karriere im Gastgewerbe gestalten.
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für Arbeitgeber
Als Arbeitgeber sichern Sie sich durch unsere Partnerschaft erstklassige Fachkräfte aus dem Gastgewerbe. Unser maßgeschneiderter Rekrutierungsprozess verbindet Sie mit hochqualifizierten Kandidaten, die perfekt zu Ihrer Unternehmenskultur und Vision passen. Vertrauen Sie auf unsere diskrete Vermittlung von Spitzenkräften.
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für Königshäuser, UHNWI & Family Offices
Wir vermitteln Estate Manager, Privatköche, persönliche Assistenten und Hauspersonal für vermögende Familien, Private Offices und Königshäuser. Aufgrund unserer Diskretion und kulturellen Kompetenz bieten wir maßgeschneiderte Personallösungen in Europa, dem Nahen Osten und darüber hinaus.
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Concierge
Unsere Arbeitsweise
Wir verbinden fundiertes Fachwissen im Gastgewerbe mit einem persönlichen, exklusiven Boutique-Ansatz. Von der Suche nach Führungskräften bis hin zur vertraulichen Beratung betreuen wir jeden Auftrag mit Sorgfalt, Schnelligkeit und höchster Präzision. Weltweit führende Marken und private Arbeitgeber vertrauen auf unsere Expertise.
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Vertraut von

Häufig gestellte Fragen

Für welche Arten von Rollen rekrutieren Sie?

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Vom Berufseinsteiger über den Vorstand bis hin zur Geschäftsleitung, in allen Abteilungen wie Kulinarik, Front Office, F&B, Technik, Personalwesen, Vertrieb, Geschäftsleitung und mehr.

Wie bleibe ich über neue Rollen auf dem Laufenden?

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Wir empfehlen, unserem Netzwerk beizutreten, indem Einreichung Ihres Lebenslaufs, und folge uns auf LinkedIn um neue Stellenangebote zu sehen.

Mit welchen Arbeitgebern arbeiten Sie zusammen?

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Wir arbeiten mit führenden Luxushotelgruppen, Restaurants, Resorts, privaten Anwesen, Family Offices, Ultra-High Net Worth Individuals (UHNWI) und Premium-Hotelmarken zusammen.

Welche Rollen bieten Sie in der Regel an?

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Vom Auszubildenden bis zum C-Level vermitteln wir Kandidaten in Abteilungen wie Kulinarik, Zimmer, F&B, Events, Personalwesen, Geschäftsleitung und mehr.

Können Sie mir helfen, meinen Lebenslauf oder meine Interviewfähigkeiten zu verbessern?

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Ja, wir geben den Kandidaten, die in die engere Wahl kommen, regelmäßig Feedback. Wenn Sie für eine Stelle ausgewählt werden, bereiten wir Sie gründlich vor.

Bieten Sie vertrauliche Stellensuche an?

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Ja. Diskretion ist der Schlüssel. Wenn Sie angestellt sind und Datenschutz benötigen, stellen wir sicher, dass Ihre Daten absolut vertraulich behandelt werden.

Ich bin nicht in den Niederlanden. Kann ich mich trotzdem bewerben?

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Ja. Wir rekrutieren weltweit Stellen und arbeiten mit internationalen Hotelfachleuten in Europa, dem Nahen Osten, Asien und Amerika zusammen.