Talent due diligence antes de firmar el contrato
En la alta dirección un currículum es un documento cuidado y una referencia a menudo un favor. Ambos pueden ser del todo ciertos y aun así omitir lo que más importa: cómo se comportó alguien cuando las cifras iban mal y nadie miraba.
Verificar no es desconfiar. Es el cuidado corriente que aplicaría a cualquier decisión que moldea la cultura, la experiencia del huésped y el valor mismo del activo.
Ajustamos la profundidad al riesgo. Verificamos la trayectoria, hablamos con discreción con personas que trabajaron junto a su candidato y no solo con las que él propuso, y valoramos su reputación en un mercado donde viaja más rápido que cualquier expediente.
Recibe una imagen escrita de la persona detrás de la trayectoria, incluido lo que no pudimos confirmar. Le ayuda a firmar con confianza, o a retirarse pronto y en silencio.
Díganos qué nombramiento está sobre la mesa. Nada sale de esta conversación.
por qué una decisión final debe basarse en hechos y no en suposiciones
Preguntas frecuentes
¿Qué incluye su oferta de gestión de carrera y coaching?
Nuestros servicios de gestión de carrera y coaching apoyan a profesionales senior de hospitality en estrategia profesional, desarrollo personal y crecimiento de liderazgo. Se trata de encargos independientes, siempre acordados con usted de antemano. Descubra más sobre la gestión personal de carrera.
¿Puedo registrarme como estudiante o recién graduado?
Sí. CourtesyMasters trabaja con talento de hospitality en cada etapa, desde becarios y talento emergente hasta ejecutivos experimentados. Envíe su CV y le tendremos en cuenta para oportunidades que encajen con sus ambiciones y su etapa profesional.
Do you sponsor visas or arrange work permits?
Visa and work permit arrangements depend on the employer, the country and the assignment. Where relevant, we discuss the possibilities with you and the employer at an early stage, so expectations are clear before a procedure starts.
How can I update or delete my personal data?
You can request access, correction or deletion of your personal data at any time by contacting us. Every request is handled in line with CourtesyMasters' privacy policy and applicable data protection legislation.
What happens if there is no current match for my profile?
With your consent, CourtesyMasters keeps your profile in our network for future opportunities. Many placements start long before a role becomes publicly available, so we will contact you discreetly the moment a fitting opportunity arises.
Can I apply confidentially if my current employer is in your network?
Yes, also when your current employer is part of the CourtesyMasters network. Share any sensitivities during our first conversation and we will handle your profile with complete discretion. We agree with you in advance which employers may or may not be approached, and your CV is never shared without your approval.
Will CourtesyMasters share my CV with employers without my permission?
No. CourtesyMasters only forwards your CV to an employer with your explicit approval. Your details are handled confidentially at every stage. Read more about how we protect confidentiality.